Interpretacje podatkowe
 

Rodzaj dokumentu
postanowienie w sprawie interpretacji prawa podatkowego
Sygnatura
PD/415-147/06/R1
Data
2006.11.23



Autor
Urząd Skarbowy Kraków-Podgórze


Temat
Podatek dochodowy od osób fizycznych


Słowa kluczowe
koszty uzyskania przychodów
odszkodowania
zadośćuczynienie


Pytanie podatnika
Czy wypłacona w wyniku zawartej ugody byłemu pracownikowi kwota pieniężna na zaspokojenie jego wszelkich roszczeń z tytułu doznanej szkody w wypadku przy pracy stanowi koszt uzyskania przychodów.


P O S T A N O W I E N I E

Naczelnik Urzędu Skarbowego Kraków – Podgórze działając na podstawie art. 14a § 1 oraz § 4 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. - Ordynacja podatkowa (t.j. Dz. U. z 2005 r. nr 8 poz. 60 ze zm.) po rozpatrzeniu Pana wniosku z dnia 29.09. 2006 r. w sprawie udzielenia interpretacji co do zakresu i sposobu zastosowania prawa podatkowego w zakresie podatku dochodowego od osób fizycznych stwierdza, iż przedstawione we wniosku stanowisko w kwestii dotyczącej kosztów uzyskania przychodów nie jest prawidłowe.

UZASADNIENIE

Po analizie stanu faktycznego tut. organ uznał, że podatnik jest uprawniony do złożenia wniosku o wydanie interpretacji, a w sprawie tej nie toczy się postępowanie podatkowe, kontrola podatkowa lub skarbowa, albo postępowanie przed sądem administracyjnym.
We wniosku zwrócił się Pan z zapytaniem, czy wypłacona w wyniku zawartej ugody byłemu pracownikowi kwota 55.000,00 zł na zaspokojenie jego wszelkich roszczeń z tytułu doznanej szkody w wypadku przy pracy stanowi koszt uzyskania przychodów.

Zgodnie z art. 22 ust. 1 ustawy z 26.07.1991 r o podatku dochodowym od osób fizycznych (Dz. U. z 2000 r. nr 14, poz. 176 ze zm.) kosztami uzyskania przychodów z poszczególnego źródła są wszelkie koszty poniesione w celu osiągnięcia przychodów, z wyjątkiem wymienionych w art. 23 ustawy.
Związek przyczynowo-skutkowy pomiędzy poniesieniem określonego kosztu a uzyskaniem przychodu nie musi mieć zawsze charakteru bezpośredniego. Wystarczy by związek ten był chociażby pośredni, tzn. nie jest konieczne wskazanie konkretnego przychodu, który jest wynikiem poniesienia określonego kosztu. Wypłata zadośćuczynienia pracownikowi jest bezpośrednio związana z faktem wcześniejszego zatrudnienia pracownika.

W związku z powyższym, wypłata dokonana na rzecz pracownika tytułem zadośćuczynienia za odniesione obrażenia, będąca konsekwencją zatrudnienia tego pracownika może być zaliczona do kosztów uzyskania przychodów na podstawie w/w art. 22 ust. 1 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych.
Zatem stanowisko Pana zawarte we wniosku nie jest słuszne.

Powyższa interpretacja:
- zgodnie z art. 14a § 2 ustawy Ordynacja podatkowa dotyczy stanu faktycznego przedstawionego przez wnioskodawcę;
- stosownie do art. 14 b § 1 i § 2 ustawy Ordynacja podatkowa interpretacja nie jest wiążąca dla podatnika/następcy prawnego podatnika odpowiedzialnego za zaległości podatkowe, wiąże natomiast właściwe dla wnioskodawcy organy podatkowe i organy kontroli skarbowej i może zostać zmieniona albo uchylona wyłącznie w drodze decyzji, w trybie określonym w § 5.

Na powyższe postanowienie służy zażalenie do Dyrektora Izby Skarbowej w Krakowie za pośrednictwem Naczelnika Urzędu Skarbowego Kraków – Podgórze w terminie 7 dni od daty doręczenia niniejszego postanowienia.


Trwają prace modernizacyjne serwisu, w szczególności zmienia się wygląd i układ stron. Linki do stron pozostaną niezmienione.

Dawiejsze