Z opisu stanu faktycznego przedstawionego przez Podatnika wynika, że Spółka nabywa usługi szkoleniowe organizowane przez inne podmioty. Szkolenia te współfinansowane są z Europejskiego Funduszu Spójności w ramach Sektorowego Programu Operacyjnego Rozwoju Zasobów Ludzkich 2004-2006. Instytucją wdrażającą ten program jest Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości. W umowie zawieranej przez Spółkę z organizatorem szkoleń określony jest całkowity koszt szkolenia oraz stopień sfinansowania ze środków programu - 60% i wkład własny Spółki – 40%. W związku z zakupem przedmiotowych usług szkoleniowych Spółka otrzymuje faktury VAT, które określają równowartość wkładu własnego zaliczanego przez Spółkę do kosztów, lub równowartość kosztu całkowitego, którą Spółka również zalicza do kosztów ale część sfinansowaną z programu uznaje za przychód. Kwota dofinansowania w żadnym z powyższych przypadków nie wpływa na konto Spółki.

W związku z powyższym Wnioskodawca zwraca się z pytaniem czy powinien podwyższyć podstawę opodatkowania o wartość otrzymanych częściowo odpłatnych świadczeń.

Zdaniem Podatnika, Spółka nie ma takiego obowiązku o czym stanowi przepis art. 12 ust. 4 pkt 14 ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych.

Stosownie do treści przepisu art. 12 ust. 4 pkt 14 ustawy z dnia 15 lutego 1992 r. o podatku dochodowym od osób prawnych (tekst jedn. Dz. U. z 2000 r. Nr 54, poz. 654 ze zm.) do przychodów nie zalicza się wartości otrzymanych nieodpłatnie lub częściowo odpłatnie rzeczy lub praw, a także wartości innych nieodpłatnych lub częściowo odpłatnych świadczeń finansowanych lub współfinansowanych ze środków budżetu państwa, jednostek samorządu terytorialnego, ze środków agencji rządowych lub ze środków pochodzących od rządów państw obcych, organizacji międzynarodowych lub międzynarodowych instytucji finansowych, w ramach rządowych programów.

Sektorowy Program Operacyjny Rozwoju Zasobów Ludzkich 2004-2006 jest programem rządowym przyjętym na podstawie rozporządzenia Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 1 lipca 2004 r. w sprawie przyjęcia Sektorowego Programu Operacyjnego Rozwój Zasobów Ludzkich 2004-2006 (Dz. U. Nr 166, poz. 1743). W ramach tego programu udzielana jest pomoc finansowa m. in. na działania na rzecz rozwoju zasobów ludzkich w ramach społeczeństwa otwartego. Zgodnie z rozporządzeniem Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 16 września 2004 r. w sprawie udzielania przez Polską Agencję Rozwoju Przedsiębiorczości pomocy finansowej w ramach Sektorowego Programu Operacyjnego Rozwój Zasobów Ludzkich 2004-2006 (Dz. U. z 2004 r. Nr 207, poz. 2115) program ten jest finansowany lub współfinansowany przez Polską Agencję Rozwoju Przedsiębiorczości. Natomiast utworzona w drodze ustawy z dnia 9 listopada 2000 r. o utworzeniu Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości (Dz. U. Nr 109, poz. 1158) Agencja jest państwową osobą prawną realizującą zadania z zakresu administracji rządowej i podlegającą ministrowi właściwemu do spraw gospodarki.

Jak wynika z powyższego, szkolenia w których uczestniczą pracownicy Spółki, są organizowane przez różne podmioty w ramach Sektorowego Programu Operacyjnego Rozwoju Zasobów Ludzkich 2004-2006, a więc programu rządowego. Ponadto są finansowane lub też współfinansowane z środków własnych Agencji w tym również ze środków pochodzących z Europejskiego Funduszu Spójności. Zatem otrzymane przez Spółkę nieodpłatne świadczenia stanowiące równowartość szkoleń sfinansowaną przez Agencję zgodnie z treścią art. 12 ust. 4 pkt 14 nie są zaliczane do przychodów podatkowych.

W świetle powyższego przedstawione we wniosku stanowisko Podatnika w przedmiotowej sprawie jest prawidłowe.